Kamuda maaşlar ve ikramiyeler arttı: Primlere düzenleme! İşte Toplu İş Sözleşmesi detayları

2025-2026 Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü’nde uzlaşma sağlandı. TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ ile ayrı ayrı imzalanan protokol, kamu kurumlarında çalışan yaklaşık 600 bin işçiyi kapsıyor.

Brüt 42 Bin TL Altı Ücretler Yükseltildi

Toplu iş sözleşmesinin başlangıç tarihinde aylık brüt ücreti 42 bin liranın altında olan tüm işçilerin maaşı 42 bin liraya çıkarıldı.

42 Bin TL Üstüne 1200 TL Seyyanen Zam

Brüt maaşı 42 bin lira ve üzerinde olan işçilere ise aylık 1200 TL seyyanen zam yapıldı.

Taban ve seyyanen artış sonrası, 2025’in ilk 6 ayı için yüzde 24 oranında zam uygulanacak. İkinci 6 ay için önce 1500 TL seyyanen zam, ardından yüzde 11 oranında artış yapılacak.

İkinci Yılda Kademeli Artış Devam Edecek

2026’nın ilk yarısında yüzde 10, ikinci yarısında ise yüzde 6 oranında zam yapılacak.
Enflasyon farkı, bu oranları aşarsa bir sonraki dönem zamlarına eklenecek.

İkramiyelere Artış ve Yeni Prim Düzenlemesi

• İkramiye gün sayısı, 60 günü geçmemek üzere birinci ve ikinci yıllarda 20 gün artırılacak.
• Protokole göre bazı kurumlarda çalışanlara yüzde 7, diğerlerine yüzde 3 ilave prim verilecek.
• Toplu iş sözleşmelerinde yer alan sabit ödemeler, ücret artışları oranında yükseltilecek.

Enflasyon Farkı Ücretlere Yansıtılacak

1 Mart 2025’te başlayan sözleşmelere, önceki dönem enflasyon farkı olarak yüzde 3,68 ek zam yapılacak. Diğer sözleşmelerde de benzer usulle artış sağlanacak.

Yürürlük ve imza tarihi arasında oluşan farklar, kurum bütçesi elverdiği ölçüde gecikmeden ödenecek.